La Cooperación en el trabajo
Cuando
se detienen a pensar durante unos momentos acerca
de la prevención de accidentes, posiblemente la primera cosa que viene a la
mente es que es un área en que todo el mundo (alta gerencia, coordinadores,
empleados, etc.) trata de conseguir la misma cosa: en pocas palabras, no
tener accidentes.
Para obtener un programa efectivo de seguridad y alcanzar
este objetivo de “no accidentes”, cualquier empresa, independientemente de su
tamaño, tiene que contar con la cooperación total de todo el personal. Hay realmente
dos clases diferentes de cooperación que
necesitan practicar para conseguir ese objetivo.
La primera clase
La podríamos llamar cooperación de grupo. Esta
clase de cooperación tiene que ver con grupos
de personas discutiendo o tratando intereses y problemas comunes, y
tratando de buscar soluciones y
correcciones que satisfagan lo mejor posible a un número mayor de personas. Donde
mejor se manifiesta esta forma de trabajar y solucionar problemas en conjunto es
en las reuniones.
La segunda clase
La podríamos denominar “cooperación
individual”. Esta clase de cooperación,
consiste en un individuo que trabaje con otros individuos para
desarrollar un trabajo de equipo real, con el objeto de conseguir realizar un
trabajo bien hecho y realizarlo con eficiencia y seguridad.
La cooperación individual también se
podría dividir en dos cosas diferentes: la primera es probablemente la más obvia aprender a trabajar con
otros en un trabajo dado. Pudiéramos llamarla trabajo en equipo.
Dos ejemplos
de esto son: dar las señales necesarias para que el resto del grupo de trabajo sepa lo que se está haciendo; y asegurarse
que el trabajo que uno realiza no es sólo
seguro para él mismo, sino que no supone ningún peligro para otra persona.
La segunda parte de esta
cooperación individual puede que no sea tan obvia, pero es igualmente importante. La pudiéramos llamar de
muchas formas diferentes, como cortesía o consideración hacia otros. Principalmente,
es una cuestión de recordar que incluso cuando usted trabaja sólo, en su trabajo
designado, hay otras personas que trabajan también allí, y que no está solo,
sino que todavía forma parte de un equipo. Todo lo que hace, o no hace, tiene algún efecto sobre
otros.
Cuando trabaja solo y ve una
mancha de aceite o agua en el piso y no hace nada para remover ese peligro de resbalón o caída, lo que puede suceder es que la próxima
persona que entre al área y no perciba esa
condición pudiera resbalar y caerse, causándole la caída una lesión
Puede que usted no limpie el derrame porque estaba demasiado ocupado, porque tenía
que ir demasiado lejos a buscar algo o porque
"no es mi trabajo limpiar lo que otro
derrame", pero eso no cambia que a través
de una cooperación individual, usted pudiera haber prevenido
el accidente.
Recuerde las siguientes normas simples:
1. Analice completamente el trabajo
y sepa con exactitud lo que se va a realizar.
2. Sepa exactamente lo que cada persona
deberá realizar y cómo y cuándo deberá realizarlo, y no cambie
el método de trabajo a no ser que haya
previamente informado a todos los que forman su grupo.
3. No deje de realizar lo que se
espera de usted. Al mismo tiempo, debe tener siempre en cuenta
lo que hacen los otros trabajadores y pensar un poquito por ellos. Piense que
su seguridad, puede depender en asegurarse que
están haciendo exactamente el trabajo que deberían hacer y de la forma
en que deberían hacerlo. Esta forma de enfocar el problema es muy parecida a la técnica que en conducción de vehículos se
denomina "manejo defensivo".
No deje de pensar en sus compañeros de trabajo, mientras realiza su
tarea. Recuerde que ellos trabajan allí también.
Si crea un peligro de alguna forma, trate de corregirlo lo antes posible
para evitar que alguien se lesione. Y si ve que algo está mal, no lo ignore "porque esa no es mi obligación".
Si no puede corregirse fácilmente, informe lo
antes posible y asegúrese que el problema se corrige. Si
una tarea particular es demasiado, pida
ayuda y devuelva el favor ayudándo a la persona que le ha ayudado, la
próxima vez que ella lo necesite. Si todos nosotros practicamos un poco más la cooperación y el trabajo en grupo, se dará un
gran paso adelante hacia el mejoramiento de la seguridad de nuestro lugar
de trabajo.
Efectivamente, el equipo es uno, como se dice: “todos a uno”, si cumplen los objetivos, el éxito no será de una persona, sino de todos sus miembros. Lo importante en un equipo es conseguir resultados, cumplir la misión y la única vía posible es la cooperación; que es la regla de oro que iguala la meta; si hay cooperación, la misión del equipo está garantizada.
ResponderEliminarEn un área laboral la cooperación implica colaboración entre los compañeros para lograr algún fin, en este caso lo que se quiere es un área sin accidentes. Para ello debemos ser conscientes de los riesgos que se nos pueden presentar, para de esta manera poder identificarlos y tratar de corregirlos, y así prevenir. Hay que tomar en cuenta que todos debemos trabajar en conjunto y no ser egoístas, debemos cooperar.
ResponderEliminarLa cooperación es la capacidad que tenemos los seres humanos de trabajar en equipo. Todo lo que un ser humano se proponga es más factible de lograr si cuenta con la cooperación de los demás. De nuestra capacidad para asociarnos y trabajar en equipo, depende en gran medida que logremos concretar metas, sueños y proyectos.
ResponderEliminarPara que la cooperación sea sincera es necesario que todos los integrantes de un equipo compartan el objetivo, la visión, lo que se quiera lograr entre todos. Una vez que el equipo está alineado en la misma dirección y se fijan normas claras de interacción, la cooperación llega, especialmente cuando se sabe reconocer y seguir a un líder.
Un lugar de trabajo está necesariamente compuesto de individuos, pero un lugar de trabajo en el que estas personas no trabajan juntas de manera positiva nunca podrá realizar todo su potencial. El trabajo en equipo creativo maximiza las fortalezas individuales y minimiza sus debilidades, lo que lleva a que este lugar sea eficiente, dinámico y productivo.
ResponderEliminaresto quiere decir que un empleado trabajar con otros individuos para desarrollar un trabajo de equipo real, con el objeto de conseguir realizar un trabajo bien hecho y realizarlo con eficiencia y seguridad.
ResponderEliminarninguno de nosotros es tan bueno como todos juntos, sabias palabras de un fundador de una gran empresa y es tan secillo como el trabajo y desarrollo de actividades en conjunto logran mejores y mayores resultados en un lapzo menor de tiempo que de manera individual, y es el ejemplo que ha hecho grande a Mega empresas
ResponderEliminarPara un programa efectivo de seguridad y prevenir accidentes, cualquier empresa tiene que contar con la cooperación de todo el personal. hay objetivos que pueden lograrse de forma individual pero sin duda un equipo que esta dispuesto a cooperar es capaz de llevar a una empresa u organizacion al exito.
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ResponderEliminarEs tarea de todos los integrantes de un equipo trabajar juntos para mitigar cualquier riesgo a lo q nos sometemos dentro de nuestro lugar de trabajo, ya que si a uno se le pasa el otro al darse cuenta debe notificarle el error o la omision de una manera educada y conciente para explicarle a los riesgos que se expone
ResponderEliminarCuando se trabaja como parte de un equipo, el sentido de responsabilidad de los propios compañeros de trabajo mantiene los niveles de energía y la determinación para hacer un trabajo de calidad.
ResponderEliminarLA COPERACION DEL TRABAJADOR ES IMPRESINDIBLE PARA LA SEGURIDAD DE CUALQUIER TRABAJO ,Y TENIENDO SU NIVEL DE ACTITUD Y POSITIVISMO ALTO, S LO MAXICMO PARA TRABAJAR EN EQUIPO.
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